Ablauf eines Coachings

Jeder Coachingprozess beginnt mit einer umfassenden Situationsanalyse und folgt einem systematischen Ablauf, der sich an der Fragestellung und den Themen des Klienten orientiert.

Im Gespräch werden Probleme analysiert, neue Perspektiven entwickelt, Lösungen herausgearbeitet und die Umsetzung im Alltag unterstützt.

Leistungsangebote

  • Karriereberatung bei Um- und Neuorientierung, Veränderung, Konflikten, Kündigung,
  • Coaching bei zuviel Stress und zur Vorbeugung von Burnout,
  • Coaching zur Verbesserung des kommunikativen Verhaltens und zur Stärkung der Durchsetzungskraft
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